نور الدین آهی مشاور رییس جمهور در امور احزاب و تشکل ها در سفر به خراسان جنوبی نشستی با تشکل‌های تخصصی نظام مهندسی، نظام پزشکی، نظام پرستاری و کانون وکلای خراسان جنوبی برگزار کرد و پای درد دل و خواسته ها و مطالبات آنان نشست.
رئیس هیئت‌مدیره کانون وکلای خراسان جنوبی در نشست تشکل‌های تخصصی خراسان جنوبی در این دیدار اظهار کرد: در گذشته تعداد وکلا در استان بسیار محدود بود، اما امروز حدود 200 وکیل در سراسر خراسان جنوبی حتی در دورترین نقاط در حال خدمت‌رسانی به مردم هستند که این خدمات شامل مشاوره‌های حضوری، تلفنی و حتی ارائه مشاوره رایگان در دادگستری‌هاست. محمدحسین محمدی افزود: استان خراسان جنوبی به دلیل موقعیت مرزی و ترانزیت مواد مخدر، با حجم بالای پرونده‌های قضایی مواجه است و آمار زندانیان و پرونده‌های منتهی به احکام سنگین در آن بالاتر از میانگین کشوری است و در چنین شرایطی نقش وکیل بیش از پیش اهمیت دارد.
وی با انتقاد از برخی قوانین جدید گفت: قانونی که اخیراً تصویب شد( قانون تسهیل مجوزهای کسب و کار) بدون کارشناسی دقیق بود و باعث بروز مشکلات فراوان برای جامعه وکلا و حتی پزشکان شده است.
رئیس هیئت‌مدیره کانون وکلای خراسان جنوبی گفت: برگزاری آزمون‌های وکالت و صدور مجوزها باید بر مبنای معیارهای علمی و شفاف باشد، نه اینکه با نمره‌های حداقلی و تصمیمات غیرکارشناسی آینده این حرفه را تحت تأثیر قرار دهد.
وی تصریح کرد: متأسفانه در بسیاری از قراردادهای نهادهای دولتی، جایگاه وکیل نادیده گرفته می‌شود و همین مسئله منجر به بروز خسارت‌های سنگین می‌شود که نمونه آن را می‌توان در قراردادهای ورزشی و فدراسیون فوتبال مشاهده کرد که نبود نظارت حقوقی حرفه‌ای، تبعات گسترده‌ای به همراه داشته است.

چالش مالیاتی وکلا
نائب رئیس کانون وکلای خراسان جنوبی نیز در این نشست افزود: کار وکیل تنها نوشتن چند خط روی برگه نیست؛ این چند خط می‌تواند جان، آبرو یا حقوق یک فرد را حفظ کند و نباید سرسری گرفته شود.
روغنی افزود: حذف تبصره ماده 100 قانون مالیات‌های مستقیم، مشکل اساسی برای وکلا ایجاد خواهد کرد، زیرا در حال حاضر تمامی هزینه‌های دادرسی و کارشناسی که موکل به وکیل پرداخت می‌کند، باید از طریق وکیل مدیریت شود و اگر این سازوکار حذف شود، بسیاری از همکاران ما با مشکلات جدی روبه‌رو خواهند شد.
نائب رئیس کانون وکلای خراسان جنوبی همچنین خاطرنشان کرد: با توجه به تجربه بیش از 20 سال فعالیت و انجام بیش از 3 تا 4 هزار پرونده تسخیری و معاصر، اهمیت دریافت به‌موقع هزینه‌ها و وجود بودجه مشخص برای وکلا غیرقابل انکار است.
وی گفت: پیشنهاد می‌شود حداقل با تهاتر مالیات و هزینه‌های وکلا، این چالش‌ها برطرف شود تا نظام حقوقی استان بتواند به‌درستی عمل کند.

پزشکان استان ماندگار نیستند
رئیس سازمان نظام پزشکی خراسان جنوبی نیز در این نشست با اشاره به چالش ماندگاری پزشکان در استان گفت: یکی از مهم‌ترین مشکلات حوزه سلامت در خراسان جنوبی، عدم ماندگاری پزشکان است. فاصله زیاد استان تا مراکز درمانی بزرگ مانند مشهد، کمبود امکانات درمانی، و نبود جذابیت‌های کافی برای فعالیت متخصصان از جمله دلایل این موضوع است.
حمیدرضا مشرقی‌مقدم افزود: در حال حاضر استان حتی از یک بیمارستان خصوصی فعال بی‌بهره است. تنها بیمارستان خصوصی که حدود 20 تا 25 سال پیش فعالیت داشت نیز دیگر توان پاسخگویی به نیازها را ندارد. این مسئله باعث می‌شود بسیاری از بیماران برای درمان به استان‌های دیگر مراجعه کنند.
رئیس نظام پزشکی خراسان جنوبی با اشاره به مشکلات اقتصادی پزشکان در استان ادامه داد: بسیاری از پزشکان به دلیل هزینه‌های بالای اداره مطب، از جمله اجاره، حقوق پرسنل و مالیات، قادر به ادامه فعالیت نیستند. مواردی داشته‌ایم که پزشک پس از دریافت مجوز مطب، تنها چند ماه بعد مجبور به تعطیلی آن شده است.
مشرقی‌مقدم تصریح کرد: در حالی که برخی پزشکان غیر بومی سال‌ها در مناطق روستایی استان ماندگار شده‌اند، نبود سیاست‌های حمایتی پایدار و عدم توجه به مسائل اقتصادی، انگیزه بسیاری از متخصصان را برای حضور در استان کاهش داده است. انتظار می‌رود دولت و وزارت بهداشت با ایجاد مشوق‌های مالی و تجهیز زیرساخت‌های درمانی، شرایط ماندگاری پزشکان را در استان فراهم کنند.

جدی‌ترین چالش نظام سلامت
عضو نظام پرستاری خراسان جنوبی نیز در این جلسه پرستاران را بازوی اجرایی نظام سلامت دانست و اظهار کرد: پرستاران از دوران دفاع مقدس تا بحران کرونا همواره در خط مقدم خدمت به مردم بوده‌اند و بی‌ادعا نقش مدافعان سلامت را ایفا کرده‌اند. با این حال امروز یکی از بزرگ‌ترین چالش‌های حوزه پرستاری، عدم جذب و نگهداشت نیرو است. سیمین شرفی افزود: هر سال حدود 50 تا 60 هزار دانشجوی پرستاری در کشور تربیت می‌شوند، اما بخش قابل توجهی از آن‌ها یا ترک خدمت می‌کنند یا برای کار به کشورهای دیگر مهاجرت می‌کنند و این در حالی است که بیمارستان‌های ما با کمبود پرستار و فشار کاری بالا مواجه‌اند. شرفی تصریح کرد: دستمزد ناکافی، نبود مشوق‌های مالی، و استفاده نامناسب از نیروهای پرستاری در انجام امور غیرتخصصی از مهم‌ترین دلایل نارضایتی و ترک خدمت پرستاران است. همچنین نهادهای صنفی پرستاری جایگاه لازم در سیاست‌گذاری و کرسی‌های مشورتی را ندارند و این ضعف باید جبران شود. وی خواستار حمایت بیشتر دولت از سازمان‌های صنفی شد و گفت: نهاد صنفی بدون حمایت مالی نمی‌تواند به درستی مسئولیت‌های خود را انجام دهد.
نورالدین آهی مشاور رئیس‌جمهور در امور تشکل‌ها و احزاب با اشاره به اهمیت تفویض اختیارات به استانداران در حوزه‌های مختلف تصریح کرد: اختیارات بیشتر به استانداران می‌تواند بسیاری از مشکلات استان‌ها را حل کند و مسئولین استان باید از این فرصت بهره‌برداری کنند. وی به لزوم تقویت همکاری بخش خصوصی و دولت تأکید کرد و افزود: بخش خصوصی باید در حوزه‌های مختلف از جمله معادن، انرژی و پروژه‌های بزرگ وارد شود تا استان به توسعه پایدار دست یابد و در دولت فعلی، حمایت از بخش خصوصی به‌ویژه در استان‌های کمتر توسعه‌یافته مانند خراسان جنوبی در دستور کار قرار دارد.
آهی عنوان کرد: این استان با وجود ظرفیت‌های انسانی و منابع طبیعی بسیار، هنوز در سطح ملی شناخته نشده است.
وی با اشاره به ظرفیت‌های معدنی استان، عنوان کرد: خراسان جنوبی معادنی دارد که اگر یک کشور اروپایی کوچک این معادن را داشت، به اندازه ۱۰ برابر فروش نفت ایران درآمد کسب می‌کرد، پس چرا این پتانسیل‌ها در سطح ملی شناخته نمی‌شود؟
هر چند این سؤالی است که او و دیگر دولتمردان باید پاسخ دهند.